Marco normativo actual en relación con los cambios que afectan al régimen jurídico de las mutuas


Con las modificaciones realizadas sobre la Ley General de la Seguridad Social en relación con el régimen jurídico de las Mutuas, es importante que las empresas tengan actualizado el marco en que se desarrolla su actividad por eso, recordamos el contenido del:

Real Decreto 625/2014, de 18 de julio, que regula determinados aspectos de la gestión y control de los procesos de Incapacidad Temporal en los primeros trescientos sesenta y cinco días de su duración

Así como la propia La Ley 35/2014, de 26 de diciembre, por la que se modifica el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social en relación con el régimen jurídico de las Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la Seguridad Social, ha modificado, además, el artículo 32 de la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales, que determina la imposibilidad de las mutuas colaboradoras de poder desarrollar las funciones correspondientes a los servicios de prevención ajenos.

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